Как узнать размер пенсии. Что нужно знать о пенсии прямо сейчас

Пенсионные баллы

Если коротко, то пенсия будет зависеть от трех факторов: белой зарплаты, стажа и возраста, когда человек выйдет на заслуженный отдых. Чем больше каждая из этих составляющих, тем выше будущая пенсия.

Самое главное изменение - страховая часть пенсии будет рассчитываться не в абсолютных цифрах (то есть в накопленных рублях), а в баллах. При выходе на пенсию количество накопленных баллов будет умножаться на их стоимость. Последняя утверждается правительством и каждый год будет индексироваться на уровень инфляции.

Например, в 2019 году стоимость балла зафиксируют на уровне 87,24 рублей. При этом, чтобы рассчитывать на страховую пенсию, надо заработать некоторое обязательное число баллов. Для тех, кто будет уходить на заслуженный отдых в 2019 году, это 16,2 баллов. Но эта цифра будет расти с каждым годом. И к 2025 году должна составить 30 баллов.

Минимальный стаж 15 лет

Увеличатся требования к минимальному стажу. Сейчас, чтобы иметь право на трудовую пенсию, достаточно проработать всего 10 лет. Чиновники посчитали, что это совсем мало, и подняли ценз до 15 лет. Тем не менее этот ценз будет повышаться постепенно - вплоть до 2024 года. К примеру, в 2019 году достаточно 10 лет стажа, чтобы претендовать на страховую пенсию.

Официальная зарплата

Немаловажную роль играет и размер вашей официальной получки. Если работодатель платит за вас крупные взносы в Пенсионный фонд, то вы в будущем будете иметь более весомые пенсионные права. Поэтому чем больше зарплата, тем лучше. Главное - чтобы она была официальной.

Тем не менее есть некоторое ограничение. В полной мере страховые взносы платятся за тех работников, которые получают не более 710 тысяч рублей в год (почти 60 тысяч рублей в месяц). Исходя из этой суммы рассчитывается и количество баллов, которые вы можете заработать за год. Сейчас максимальная цифра - 7,9 балла (к 2021 году она вырастет до 10 баллов). Их можно получить в том случае, если вы работали весь год и получали максимальную зарплату (60 тысяч рублей и больше). Если зарплата меньше, то и баллов вам будет начислено меньше.

Прибавочные коэффициенты

Правительство повысило пенсионный возраст. Номинально женщины смогут выходить на пенсию в 60 лет, а мужчины - в 65, произойдет это постепенно к 2028 году. Плюс останутся льготы и у тех, кто работает на вредных производствах. Тем не менее нас будут стимулировать трудиться дольше. В формуле есть прибавочные коэффициенты. К примеру, если человек отложил выход на заслуженный отдых на пять лет, то пенсия будет примерно в полтора раза больше. Если на 10 лет - более чем вдвое.

Новые пенсионные льготы

Появились различные поощрения. К примеру, для многодетных семей. До этого в стаж молодым мамам шел лишь период ухода максимум за двумя детьми - по 1,5 года за каждого, то есть три года в целом. По новому законопроекту при начислении стажа учтут 4,5 года - по 1,5 года ухода за каждым из троих детей. Плюс в стаж будет засчитываться и служба в армии.

За что нам платят пенсию

Напомним, все работающие россияне платят 30% страховых взносов со своих официальных зарплат. Часть средств идет на бесплатную медицину и другие социальные проекты. Нам на старость откладывается лишь 16% из этих 30%. И вот уже эти деньги делятся на две части.

Страховая - 10% - направляется на выплаты нынешним пенсионерам. А Пенсионный фонд записывает, какой вклад каждый работник внес в этот общий котел, от этого в будущем будет зависеть размер пенсии. А накопительная часть - 6% - перечисляется на индивидуальные счета. Эти деньги инвестируются в ценные бумаги через управляющие компании - государственную и частные, а также через негосударственные пенсионные фонды (НПФ). Накопительная пенсия формируется только у тех граждан, которые родились в 1967 году и позднее.

Тем не менее в 2018 и 2019 годах отчисления в накопительную часть не производятся. Все деньги идут в страховую часть, то есть на выплаты нынешним пенсионерам. Плюс в Минтруде недавно заявили, что почти 20% россиян нет в системе пенсионного страхования. То есть они получают зарплату в конвертах. Это означает лишь одно - эти люди будут получать социальную пенсию, которая крайне мала.

Калькулятор пенсии на сайте пенсионного фонда

В конце прошлого года в Пенсионном фонде России создали единую базу данных всех будущих пенсионеров. У каждого россиянина теперь есть свой личный кабинет, где можно посмотреть, сколько баллов он уже заработал. Чтобы проверить, перечислил ли за вас взносы работодатель, и посмотреть свое пенсионное будущее, нужно сделать четыре простых шага.

✔ Зарегистрируйтесь на портале «Госуслуги» (gosuslugi.ru). Если вы там уже есть, сразу переходите к следующему шагу.

За последние несколько месяцев в Госдуму был внесен целый пакет различных законопроектов, которые касаются наших с вами пенсий. Часть из этих законопроектов я описывал и .

В этой статье хочу рассказать вам еще об одном нововведении, которое может оставить 25% россиян (если не больше) без пенсий по мнению Ассоциации негосударственных пенсионных фондов.

Одним из последних изменений является привязка пенсий россиян к определенным баллам. Эти баллы насчитываются исходя из трудового стажа человека и количества заработанных им денег, а точнее денег, которые отчислялись работодателем в пенсионный фонд.

Как вы понимаете можно зарабатывать большие деньги. Но если с этих денег работодатель перечислил в пенсионный фонд меньше положенного, то это напрямую отразится на ваших пенсиях.

А такое, между прочим происходит сплошь и рядом. Есть еще огромное количество предприятий, где зарплату выплачивают в конвертах, а работников не оформляют на работу официально.

Ну да ладно. О том, что работая не официально и получая зарплату в конверте, ты лишаешь себя полноценной пенсии было ясно и раньше. Чем же еще примечательны последние изменения пенсионной политики?

Главная фишка в том, что теперь, чтобы надеяться на получение более менее нормальной пенсии – вам нужно набрать определенное количество так называемых проходных баллов.

В новом законе говорится, что в 2015 году россиянам нужно набрать 6,6 балла для вхождения в систему, а к 2025 «проходной» балл будет увеличен до 30.

В результате, по мнению экспертов, тем кому сейчас от 40 до 50-ти лет, могут остаться вообще без страховой (гарантированной) пенсии. А таких людей, по разным оценкам, от 12% до 25% всего(!) населения страны.

Кто получит пенсию?

Для получения трудовой пенсии нужно будет выполнить ряд условий:

А теперь рассмотрим каждый пункт подробнее.

Пенсионный возраст трогать не будем. Здесь думаю все понятно. Достиг 55 лет (для женщин), либо 60 лет (для мужчин) и все.

Перейдем к трудовому стажу. Увеличение трудового стажа будет происходить постепенно, начиная с 2015 года. Каждый год необходимый трудовой стаж будет увеличиваться на 1 год, чтобы к 2025 году он составлял 15 лет.

Если вы выходите сейчас, то достаточно иметь 5 лет официального трудового стажа. Если в 2016 году, то стаж должен быть не менее 6 лет. 2017 – не менее 7 лет и т.д., Начиная с 2025 года трудовую пенсию будут получать только те лица, чей трудовой стаж составляет не менее 15 лет (с учетом выполнения остальных условий).

Теперь разберем баллы. Как отмечалось выше, в 2015 году (когда будут введены новые правила) вам нужно будет набрать 6,6 баллов для попадания в систему. Затем, каждый год количество необходимых баллов будет расти так, чтобы к 2025 году достичь отметки 30 баллов.

Что это за баллы?

Необходимые 6,6 баллов, которые нужно набрать в 2015 году равнозначны уплате страховых взносов в Пенсионный Фонд с одного в течение 5 лет.

Это значит, что если последние 5 лет ваша официальная зарплата составляла не менее 1-го МРОТ (минимальный размер оплаты труда) и с нее регулярно выплачивались вашим работодателем страховые взносы, то тогда этого будет достаточно.

Если ваша официальная заработная плата была выше одного МРОТ, то вы тем более проходите. А вот если вы работали на предприятии, где ваша официальная зарплата была значительно меньше МРОТ, то вы можете оказаться в пролете с пенсией.

Приставка “федеральный” означает, что в каждом регионе минимальный размер оплаты труда свой, но он не может быть ниже федерального.

Например, в Московской области МРОТ составляет 9000 рублей. В Москве 12200 руб. В Мурманской области 9112 руб.

Соответственно в 2025 году, когда для попадания в систему нужно будет набрать 30 баллов, они будут равнозначны получению вами на протяжении 30 лет официальной зарплаты в один МРОТ.

Если у вас официальная зарплата выше, то вам будет проще. Потому как если ваша зарплата составляет два , то количество денег, переведенных вашим работодателем в ПФР, должно равняться всего 15 годам и т.д.

Что будет с теми, кто не выполнит необходимые условия?

Если вы не выполните любое из условий, то вы не сможете рассчитывать на трудовую пенсию. Однако это не означает, что вас вообще оставят без выплат. Выплачивать будут, но это уже будет называться социальная пенсия.

На сегодняшний день она составляет 3692,35 рублей в месяц. Естественно, каждый год эта сумма будет увеличиваться. Но увеличение будет незначительное. Как вы понимаете, этих денег на жизнь явно не хватит.

Но это еще не все. Мало того, что сумма социальной пенсии маленькая, так она еще будет выплачиваться на 5 лет позже установленного пенсионного возраста. То есть, ли вы вышли на пенсию в 55 лет, но при этом не выполнили перечисленные выше условия для получения трудовой пенсии, то вам будут выплачивать социальную пенсию, но начнут делать это только с 60-ти лет. Для мужчин срок начала выплат социальной пенсии начнется с 65 лет.

Кому выгодные новые правила пенсионной системы?

Новые правила выгодны только тем гражданам, которые работают официально и на протяжении длительного времени, получающие “белую” зарплату, а не “серую” в конвертах.

Таким образом нам уже сейчас намекают на то, чтобы пересмотреть сове отношение к работодателям. Если вы работаете не официально и ваша реальная зарплата существенно отличается от той, с которой работодатель уплачивает взносы в ПФР, то вы фактически ставите крест на своей будущей пенсии.

То есть государство ставит нас перед выбором:

Хочешь получать пенсию? Выбирай работодателя, который тебя трудоустроит официально и будет платить тебе “белую” зарплату!

На мой взгляд это не совсем правильно и честно.

Дело в том, что я когда-то тоже работал не официально и зарплату получал совсем не такую, какая была отражена в трудовом договоре. И скажу вам так – у меня в общем-то не было выбора.

Это было в начале моей трудовой деятельности. У меня тогда не было ни стажа, ни опыта, ни высшего образования. В крупные предприятия, где все легально, меня просто не брали.

Или еще был такой момент в жизни, когда был выбор: работать официально, но получать в 2 раза меньше, чем у другого работодателя, работая не официально. Естественно, что я выбрал тогда работать “в серую”. И понимая, что пенсия моя будет значительно меньше – я начал откладывать часть денег и .

Но я-то парень продвинутый. А как быть тем, кто даже не следит за всеми этими изменениями и новостями? Люди даже не понимают что там наверху происходит. Политики приняли решение, утвердили закон и все в порядке.

А до простых смертных эта информация не доносится. А если и доносится, то в такой сложной форме, что разобраться в ней практически невозможно.

Вот я сейчас попытался наиболее доходчиво, простыми словами донести смысл пенсионных изменений. И то чувствую, что получилось сложновато, не каждый разберется.

P.S. А что скажете вы? Доходчиво объяснил? Вам все понятно? Напишите ниже свое мнение. Если будет много таких, кто не до конца разобрался, то я доработаю материал. Также будет интересно узнать, у вас официальная зарплата или нет?

Полагается ли пенсия по старости гражданам без трудового стажа? Для того чтобы получать хорошие выплаты в будущем, необходимо отработать определенное количество лет. То есть для начала вы работаете на государство и платите налоги, а затем вам полагается определенная пенсия. Если вы работали на официальной работе, вам не о чем беспокоиться – у вас есть выслуга. А у безработных дела обстоят несколько иначе, ведь у них нет официальной трудовой деятельности. Для начала вы работаете на государство, и только потом можете рассчитывать на получение пенсионных денег.

Виды

Платить пенсию должны всем, даже если человек без стажа работы. В Российской Федерации есть два вида пенсий – страховая и социальная. На вторую могут рассчитывать те, кто не имеет трудовой книжки, то есть она предназначена исключительно для неработающих. Однако такие выплаты будут минимальными, и гражданин столкнется с нехваткой финансов. А людям, которые работали, полагается пропорциональная их стажу пенсия – она называется страховой. Ее размер высчитывается индивидуально. В 2019 году изменились условия: чтобы получить страховые пенсионные выплаты, необходимо отработать всего 7 лет.

Учитываются не только рабочие годы, но и следующие периоды.

  1. Срочная служба для мужчин. Тот год, который гражданин служит в армии, засчитывается в трудовой стаж и используется при расчете страховой.
  2. Декрет у матерей. Расчет ведется исходя из 1,5 лет на каждого ребенка. Однако таким образом нельзя засчитать более 6-ти лет.
  3. Период, когда человек находится в поиске работы. Однако он должен стоять на учете в службе занятости населения.
  4. Период, когда человек ухаживал за пожилыми (более 80 лет) и недееспособными родственниками.

Сделать такие уступки было необходимо, ведь иначе люди отказывались бы от более важных вещей ради хороших пенсионных денег. Некоторые работники не рожают, чтобы не терять стаж. В России невыгодно получать социальную пенсию, которая гарантирована даже тем, кто всю жизнь не работал и не имеет трудового стажа. Рекомендуется устроиться на официальную работу и потрудиться хотя бы минимальный срок. Но что делать, если не хватает стажа для пенсии? Придется отработать еще несколько лет, чтобы получить определенную выслугу, или смириться с социальными пенсионными выплатами. Работящие люди порой получают хорошие суммы за свой прежний труд. Продолжительность трудовой деятельность иногда достигает 40 лет. Если человек всю жизнь работал, то по достижению пенсионного возраста может уволиться с работы и получать хорошие деньги.

Читайте также Процедура расчета военной пенсии: что важно знать

Социальная

Какая пенсия будет у человека, если у него нет трудового стажа? Этот вопрос интересует всех неработающих официально людей. Также это может коснуться тех, кому не хватает стажа для оформления страховой помощи. Социальная пенсия положена, даже если человек всю жизнь не работал, но при этом является дееспособным. Чтобы получить социальную помощь, необходимо:

  • иметь гражданство рф или проживать на территории России последние 15 лет;
  • достигнуть определенного возраста: мужчины могут получать выплаты с 65 лет, а женщины – с 60.

Такая пенсия назначается на 5 лет позже страховой. Если человек проживает в неблагоприятных условиях (например, на Крайнем Севере), то срок сокращается на 5 лет. Если человек никогда не работал, не стоит беспокоиться о том, будет ли он получать пенсию.

Документы

Если человек никогда не работал и не имел официального заработка, он все равно может рассчитывать на деньги, пусть и на небольшие. Не стоит беспокоиться, положена ли пенсия неработающим. Для ее оформления следует обратиться в Пенсионный Фонд, который находится по месту постоянной прописки. Вы не можете обратиться в любое отделение, иначе вам в оформлении пенсии откажут. Если нет стажа, потребуется подготовить следующие документы.

  1. Паспорт гражданина РФ. Подойдет и другой документ, который заменяет удостоверение личности.
  2. Документ о гражданстве.
  3. СНИЛС.
  4. Справка, если вы проживаете на Крайнем Севере. Она необходима для подтверждения, что вы относитесь к малым народам, проживающим на Крайнем Севере. Этот документ позволит вам получать выплаты на 5 лет раньше.

Важно! Для получения дополнительной пенсии (например, в связи с потерей кормильца) необходимо предоставить и другие документы. Все справки следует подготовить заранее.

Если человек не работал, какая у него будет пенсия в различных регионах страны? Люди, которые проживают в Москве и имеют постоянную прописку, могут рассчитывать на надбавки. Для этого потребуется подготовить еще документы – от них зависит, будут ли дополнительные выплаты:

  • справка о составе семьи;
  • справка, подтверждающая принадлежность гражданина к группе инвалидности.

В некоторых регионах есть местные надбавки для тех пенсионеров, которые когда-то являлись безработными. Эти выплаты помогают людям сократить расходы на коммунальные услуги и жить достойно. Неработающий человек не должен волноваться, будет ли он получать пенсию.



Рекомендуем почитать