Больничный на ребенка сколько дней. До скольки лет ребенка дают больничный по уходу за ним: что говорит закон и каковы особенности процесса? Специфика получения больничного листа на нескольких больных детей

Ответ на вопрос, до какого же возраста в РФ дают больничный по уходу за ребенком, содержится в ч.5 ст.6 ФЗ «Об обязательном соц. страховании на случай временной нетрудоспособности» . Если не вдаваться в подробности, то, при определенных условиях, оформить листок нетрудоспособности можно:

  • по уходу за несовершеннолетним ребенком;
  • по уходу за сыном или дочерью, если им уже исполнилось 18 лет.

Но без разбора особенностей вопроса не обойтись.

До каких лет и как оплачивается б/л, если дочь или сын заболели?

Все зависит от возраста:

  1. Пособие по уходу за детьми до 7 лет перечисляется за все время болезни. Но не свыше, чем за 90 дней в году. Таким образом, если ребенок болеет из 12 месяцев – 3, то родитель может не волноваться, что ему не выплатят компенсацию.
  2. Если ребенку от 7 до 15 лет , то компенсируется всего 15 дней. Причем сумма будет зависеть от того, каким было лечение: амбулаторным или стационарным. О последнем речь идет в Приказе Минздравсоцразвития № 624н от 2011 года .

    За год может быть компенсировано 45 дней нахождения на больничном.

  3. Если ребенку исполнилось 15 , то, согласно вышеупомянутому Приказу (п. 35) оплачивается 3 дня амбулаторного лечения. По решению комиссии медицинских специалистов – до 7 дней.

Как выдается б/л, если несовершеннолетний — инвалид или тяжело болен?

Пособие выплачивается :

Таким образом, если с несовершеннолетним случилось что-то серьезное, то можно рассчитывать на пособие, начисляемое за все время лечения. Исключение – уход за ребенком-инвалидом. В этом случае получить деньги можно максимум за 6 месяцев, необязательно подряд.

Открывают ли бюллетень родителям по уходу за взрослым отпрыском?

  1. Если ребенку исполнилось 15 лет и он на стационаре.
  2. Если хроническая болезнь находится в стадии ремиссии.
  3. Если взрослый человек находится в отпуске. Не важно, в каком: по уходу за ребенком до 3 лет, по беременности и родам, в ежегодном, за свой счет.

Подводя итог, отметим, что знать то, до скольки лет положен родителю больничный по уходу за ребенком и сколько дней его оплачивают, очень важно. Случаются ошибки, бывает, что компетентные лица умышленно начисляют денег меньше, чем нужно. Это нужно уметь выявлять и пресекать.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter .

Время чтения: 5 минут

Еще вчера малыш был бодрым непоседой, резвился, играл, а сегодня чувствует себя нехорошо, и настолько, что придется обратиться за медицинской помощью. Кому из родственников врач вправе давать больничный по уходу за ребенком, как будет оплачиваться и хватит ли для получения пособия листка о нетрудоспособности? С решением этих вопросов приходится сталкиваться работающим родителям и семьям с детьми, когда возникает типичная житейская ситуация.

Что такое больничный по уходу за ребенком

Выдаваемый медицинским учреждением официальный документ, который подтверждает законное отсутствие сотрудника на рабочем месте по причине временной нетрудоспособности и дающий право на получение денежной выплаты – вот что собой представляет больничный лист по уходу за ребенком. Оформление, правила, форма, порядок выдачи документа, процент оплаты определены законодательными актами:

  1. Постановление Правительства РФ №375 (о конкретных условиях, размер выплат).
  2. Приказы Министерства здравсоцразвития №№ 347н, 624н (о порядке выдачи, форме, специфике заполнения бланка).
  3. Закон № 255-ФЗ (об особенностях соцстрахования).
  4. Приказ Министерства здравсоцразвития № 84н (содержит полный перечень заболеваний, срок и суммы выплат по ним).

Кому положен

Больничный на ребенка выдают человеку, который будет непосредственно ухаживать за малышом, т.е. фактически осуществлять уход за ним. Законом определены следующие категории лиц, которые вправе оформить лист нетрудоспособности по уходу за ребенком:

  • родители (мама, папа);
  • другие члены семьи (бабушки, дедушки, тети, дяди);
  • опекун;
  • попечитель.

Для оформления больничных листов иными родственниками, последние – необязательно должны проживать с малышом в одной квартире, доме или т.п. Кроме этого, для выдачи больничных нет необходимости доказывать степень родства, важными условиями для получения документа о нетрудоспособности является действующая страховка в ФСС РФ и официальное трудоустройство .

До какого возраста ребенка дают больничный

Согласно законодательству РФ давать отпуск по уходу родителям, любым родственникам, опекунам должны независимо от возраста заболевшего малыша. В статьях основных законодательных актов указывается период, когда может быть открыт больничный: с момента рождения и до 18 лет. Возраст нуждающихся в уходе детей влияет на размер выплат, расчет пособий, денежных компенсаций.

Сколько можно сидеть на больничном

Во многом продолжительность временной нетрудоспособности взрослого, который ухаживает за больным малышом, будет зависеть от вида и тяжести детского заболевания. Максимальный срок, при котором можно рассчитывать на полную компенсацию, составляет 60 календарных дней в течение года (младшим детям возрастом до 7 лет). В особых случаях при лечении в амбулаторных или стационарных условиях оформить документ можно на 90 дней или на 120 (при уходе за ребенком-инвалидом).

Таблица зависимости срока и возраста для получения компенсации по болезни, травме детей:

Как оплачивается больничный по уходу за ребенком

Пособие по временной нетрудоспособности взрослого, ухаживающего за больным, травмированным ребенком или в случае карантина, выплачивает страхователь (работодатель) и Фонд Социального Страхования РФ за счет бюджетных средств. Как оплачивается больничный с ребенком в 2017 году после принятых изменений в законодательстве? После подачи правильно заполненного листа в ФСС РФ в течение 10 рабочих дней будет проведен расчет пособия, а получить его работник сможет при следующей зарплате, авансе .

Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком

На размер оплаты больничного влияет способ лечения: при амбулаторном (домашнем) уходе первые 7 календарных дней будут оплачиваться с учетом страхового стажа ухаживающего взрослого, а остальные дни болезни – 50% от среднего заработка. При трудовом стаже менее 5 лет расчет больничного по уходу за ребенком производится в сумме, равной 60% от среднего заработка, а от 8 лет – 100%. Расчет среднего заработка учитывает все выплаты за предыдущие 2 года: вознаграждения, надбавки, отпускные и т.п.

Больничный по болезни ребенка

Оформить листок родственнику малыша должны в детской поликлинике или больнице с учетом требований к документу. В пределах установленных сроков документ может выдаваться родственникам поочередно, но недопустимо получить его одновременно двумя взрослыми. Работодатель обязан предоставить родственнику малыша или опекуну отпуск, при этом не вправе требовать документов или справок, указывающих на родство. Оплата больничного по уходу за ребенком осуществляет ФСС на основе листка с указанием причины нетрудоспособности.

На время болезни ребенка работник может взять больничный. Больничный по уходу за ребенком в 2019 году выплачивается с первого дня, причем весь период болезни оплачивается за счет ФСС. Рассчитывает и выплачивает пособие работодатель. В статье учтены изменения в больничном с 2019 года.

Сколько дней оплачивается детский больничный за счет ФСС в 2019 году

Ответ на вопрос о том, сколько дней оплачивать больничный, зависит от возраста ребенка.

Ребенок младше 7 лет. При уходе за больным ребенком медики должны выдать больничный на весь период амбулаторного или стационарного лечения. Но в течение календарного года период нахождения на больничном суммарно не должен превышать:

  1. 90 календарных дней - по уходу за ребенком в возрасте до 7 лет, имеющим заболевание, включенное в
  2. 60 календарных дней - по уходу за ребенком в возрасте до 7 лет во всех остальных случаях
  3. 120 календарных дней - по уходу за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 15 лет

Ребенок от 7 до 15 лет включительно. При уходе за ребенком от 7 до 15 лет больничный выплачивается за период лечения не более 15 календарных дней, но не более 45 календарных дней в течение календарного года.

Ребенок старше 15 лет. При уходе за ребенком старше 15 лет больничный выплачивается за 7 календарных дней, но не более 30 календарных дней в календарном году.

Больничное пособие по уходу за ВИЧ-инфицированными детьми оплачивайте за все время, которое сотрудник находился с ребенком в стационаре.

Если уход за ребенком в возрасте до 15 лет обусловлен поствакцинальным осложнением или злокачественными новообразованиями, то начисляйте больничное пособие за весь период ухода (п. 5 ч. 5 ст. 6 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ).

Возраст ребенка определяется на дату начала болезни (день открытия больничного).

Лимит оплачиваемых дней установлен на год. Если лимит дней заканчивается в период болезни ребенка, больничный оплатите частично. За дни сверх годовой нормы пособие не платите.

Что изменилось в выдаче больничных в 2019 году

В 2019 году работник может уйти на больничный по уходу за ребенком до 7 лет на неограниченное время, хоть на весь год. Ранее действовали ограничения в 60 дней. Работник должен предупредить работодателя о том, что его ребенок заболел. А выйти на работу может, допустим, через три месяца, подвердив это больничным.

В этом случае работодатель не вправе применять санкции. Более того, бухгалтер должен будет рассчитать больничный по старому порядку, оплатив 60 (в некоторых случаях 90) дней болезни. А все потому, что теперь врач выписывает больничный без ограничений по срокам. В нашей таблице мы собрали изменения.

Основание

(абз. 2, 4-6 п. 35 Положения № 624н в новой редакции)

До изменений

Уход за больным ребенком до 7 лет

Больничный лист выдавался максимум на 60 дней в году

Если у ребенка заболевание из особого перечня, то срок увеличивали до 90 календарных дней.

Без ограничений по всем случаям

Уход за больным ребенком-инвалидом

Возраст - до 15 лет

Возраст - до 18 лет

больничный лист выдавался максимум на 120 дней в году по всем случаям

Без ограничений

Уход за больным ребенком с ВИЧ во время лечения в стационаре

Возраст - до 15 лет

Возраст - до 18 лет

Уход за больным ребенком с поствакцинальным осложнением и злокачественным новообразованием

Перечень граждан, кому выдают больничный по уходу за больным ребенком

Больничный лист выдавали в том числе:

  • постоянно или временно проживающим на территории Российской Федерации иностранным гражданам;
  • и лицам без гражданства.
К перечню добавлены временно пребывающие в РФ иностранцы (за исключением высококвалифицированных специалистов)

Бухгалтеру теперь нужно быть особенно внимательным. Ведь порядок оплаты больничных остался прежним. То есть ограничения по дням оплаты в году сохраняются. При этом работы прибавится. Так как с 10 апреля работник вправе уйти на больничный по уходу за ребенком до 7 лет на любое время. Но оплате подлежат 60 (90) дней.

Кто оплачивает: ФСС или работодатель

Весь период больничного по уходу за ребенком оплачивается за счет ФСС (даже первые три дня). То есть изначально работодатель выплачивает (если не является участником пилотного проекта ФСС) пособие из своих средств, а затем возмещает их в ФСС.

Больничный по уходу оплачивает работодатель за счет своих средств, платит с него НДФЛ. Затем пособие полностью возмещается за счет ФСС (включая сумму НДФЛ). Первые три дня также идут за счет ФСС.

Расчет детского больничного

Расчет больничного по уходу за ребенком ведется по следующей по формуле:

Заработок для начисления больничного рассчитайте исходя из выплат за два календарных года - 2017 и 2018.

К выплатам, входящим в расчет, относятся зарплата, премии, отпускные, командировочные, матпомощь свыше 4000 руб. Причем это должны быть суммы, с которых были уплачены страховые взносы в ФСС РФ.

Кроме того, в расчет можно включить не более чем 755 000 руб. за 2017 год и 815 000 руб. за 2018 год, поскольку выплаты в большем размере страховыми взносами в ФСС России в эти годы не облагались. Если суммы превышают максимумы, то тогда включите в расчет 755 000 и 815 000. Более подробная информация о максимальных и минимальных размерах пособий в этом году в статье "

Как размер больничного пособия зависит от страхового стажа сотрудника

Причина нетрудоспособности

Стаж работника

Размер пособия, % среднего заработка

Уход за больным ребенком (в возрасте до 15 лет) амбулаторно

стаж 8 лет и более

100% за первые 10 дней и 50% за последующие дни нетрудоспособности

стаж от 5 до 8 лет

80% за первые 10 дней и 50% за последующие дни нетрудоспособности

стаж до 5 лет*

60% за первые 10 дней и 50% за последующие дни нетрудоспособности

Уход за больным ребенком (в возрасте до 15 лет) в стационаре и уход за взрослым членом семьи (в том числе ребенком старше 15 лет) амбулаторно

стаж 8 лет и более

от 5 до 8 лет

стаж до 5 лет*

* Размер пособия сотрудникам, отработавшим меньше 6 месяцев, ограничен МРОТ в расчете за полный календарный месяц (с учетом районного коэффициента, если он применяется в данной местности). Это прописано в пункте 6 статьи 7 Закона № 255-ФЗ.

Процент от стажа зависит от способа лечения ребенка

Размер пособия по уходу за больным ребенком от способа его лечения. Если работник совместно пребывал с ребенком в стационаре, в больничном будет заполнена строка «Находился в стационаре с... по.. .».

При амбулаторном лечении пособие начисляйте:

  • за первые 10 дней - в размере 60, 80 или 100% среднего заработка в зависимости от страхового стажа работника
  • с 11-го дня - в размере 50% среднего заработка

При совместном пребывании в стационаре пособие за все дни ухода считайте в зависимости от страхового стажа работника (60%, 80%, 100%)

Заполнение больничного листа по уходу за ребенком

Больничный лист по уходу за ребенком отличается от обычного больничного даже внешне.

В таком больничном код причины нетрудоспособности может быть:

  • «09» в случае болезни ребенка в возрасте до 15 лет;
  • «12» при уходе за ребенком болезнь которого входит в перечень заболеваний, определяемый Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации;
  • «13» при уходе за ребенком-инвалидом;
  • «14» в случае, если у ребенка обнаружены злокачественные новообразования;
  • «15» если ребенок ВИЧ-инфицирован.

Также в больничном листе по уходу за ребенком обязательно должны быть указаны ФИО ребенка и его возраст.

Лечение ребенка может происходить:

  • амбулаторно - то есть дома;
  • стационарно - то есть в стационаре.

Если лечение проходит в стационаре, то в графе «находился в стационаре» будут стоять даты. Если дат нет - значит, лечение проходило дома.

Пособие по временной нетрудоспособности работнику, у которого заболел ребенок, выплачивают на основании больничного листа. Форма бланка больничного листа утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 № 347н.

Больничный лист по уходу за ребенком выдают одному из членов семьи, опекуну, попечителю или другим родственникам. Принимая от работника больничный лист, обратите внимание на заполнение врачом строки «Причина нетрудоспособности» и раздела «По уходу ».

В строке «Причина нетрудоспособности» должен быть заполнен соответствующий двухзначный или трехзначный код (в ячейках «код», «доп. код» и «код изм.»). В случае ухода за больным ребенком в зависимости от характера заболевания будут проставлены коды (п. 58 Порядка № 624н):

  • 09 - уход за больным членом семьи
  • 12 - в случае заболевания ребенка в возрасте до семи лет, включенного в Перечень тяжелых заболеваний у детей
  • 13 - уход за ребенком-инвалидом
  • 14 - в случае болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, или при злокачественном новообразовании у ребенка
  • 15 - уход за ВИЧ-инфицированным ребенком. Коды 14 и 15 врач проставляет только при согласии работника

Строка «По уходу»

Возраст ребенка. В первых двух (левых) ячейках строки «возраст (лет/мес.)» указывают число полных лет ребенка, за которым осуществляется уход. Если больной ребенок не достиг возраста одного года, то данные ячейки не заполняются, а во вторых двух (правых) ячейках указывается возраст ребенка в месяцах (п. 58 Порядка № 624н).

Код для указания степени родства. Врач выдает листок нетрудоспособности тому члену семьи, который фактически ухаживает за больным (находящимся на карантине) ребенком. Степень родства здесь не играет роли.

Например, бабушке могут дать больничный для ухода за внуком. Главное - человек, ухаживающий за заболевшим родственником, работает, а значит, застрахован на случай временной нетрудоспособности (п. 1 Порядка № 624н).

  • 38 - мать
  • 39 - отец
  • 40 - опекун
  • 41 - попечитель
  • 42 - иной родственник, фактически осуществляющий уход за больным членом семьи

Требовать от работника документы, подтверждающие родство с ребенком, не нужно. Ведь больничное пособие выплачивается работнику на основании больничного листа.

Требования представить работодателю для начисления и выплаты пособия какие-либо иные документы (в том числе документы, подтверждающие родство с ребенком, по уходу за которым был взят больничный) законодательство не содержит (ч. 5 ст. 13 Закона № 255-ФЗ).

ФИО ребенка. В строку «ФИО члена семьи, за которым осуществляется уход » через пробел в одну ячейку врач вписывает фамилию, имя, отчество (при его наличии) заболевшего ребенка.

Если у работника одновременно заболели двое детей, то выдается один листок нетрудоспособности по уходу за ними. При одновременном заболевании более двух детей выдается второй листок нетрудоспособности. Так как в строке «ФИО члена семьи, за которым осуществляется уход» одного листка предусмотрено только две группы ячеек, идущих друг под другом. Вписать в один листок одновременно можно не более двух человек, за которыми осуществляется уход (п. 38 Порядка № 624н).

При заболевании второго (третьего) ребенка в период болезни первого ребенка листок нетрудоспособности, выданный по уходу за первым ребенком, продлевается до выздоровления всех детей без зачета дней, совпавших с днями освобождения от работы по уходу за первым ребенком. При этом в листке нетрудоспособности указываются даты начала и окончания заболевания, имена, возраст всех детей. Такие правила предусмотрены в пункте 39 Порядка № 624н.

Раздел «Заполняется работодателем»

Свою часть листка нетрудоспособности, правильно оформленного медицинской организацией, вы заполняете (п. п. 64, 65 Порядка № 624н):

  1. гелевой, перьевой или капиллярной ручкой с черными чернилами;
  2. заглавными печатными русскими буквами, не выходя за границы ячеек и всегда начиная с первой;
  3. разделяя слова пустыми ячейками (прочерки в них ставить не нужно).

Печать организации не должна попадать на ячейки.

Название поля

Что надо указывать (п. 66 Порядка № 624н)

Место работы / наименование организации

Полное или сокращенное наименование организации без кавычек, тире и т.д.

Основное

В одной из ячеек ставится галочка в зависимости от того, каким для работника является место работы (основным или по внешнему совместительству)

По совместительству

Регистрационный номер

Регистрационный номер и код подчиненности работодателя из уведомления о регистрации в ФСС

Код подчиненности

ИНН нетрудоспособного

ИНН и СНИЛС работника

Условия начисления

Если работник принадлежит к особой категории работников, проставляется соответствующий код или несколько кодов (например, если работник имеет инвалидность, надо указать код 45)

Акт формы Н-1

Заполняется только в случае болезни работника из-за несчастного случая на производстве (указывается дата акта)

Дата начала работы

Заполняется только в случае аннулирования трудового договора с работником, не приступившим к работе из-за болезни (указывается дата, с которой работник должен был приступить к работе)

Страховой стаж

Число полных лет и месяцев страхового стажа работника и нестраховых периодов (если есть)

В т.ч. нестраховые периоды

Причитается пособие за период

Начальную и конечную даты периода, за который выплачивается пособие

Средний заработок для исчисления пособия

Сумма выплат, которые учтены при расчете пособия

Средний дневной заработок

Размер среднего дневного заработка, исходя из которого рассчитано пособие

Сумма пособия: за счет средств работодателя

Сумма пособия за первые три дня болезни, выплачиваемого за счет средств работодателя (с учетом НДФЛ)

За счет средств ФСС РФ

Сумма пособия, выплачиваемого за счет средств ФСС (с учетом НДФЛ)

Итого начислено

Общая сумма пособия, причитающаяся работнику (с учетом НДФЛ)

Фамилия и инициалы руководителя

ФИО руководителя и главбуха организации (подразделения - если работник там трудится), подписавших листок нетрудоспособности, в том числе по доверенности (сначала фамилия полностью, потом пробел, потом инициалы без пробела)

Фамилия и инициалы главного бухгалтера

Пример расчета больничного пособия по уходу за ребенком

У менеджера ООО «Успех» О.М. Фроловой с 1 по 9 ноября 2019 года болел сын восьми лет. Ребенок не является ни инвалидом, ни ВИЧ-инфицированным, не страдает заболеванием, включенным в Перечень тяжелых заболеваний у детей.

В 2019 году ребенок заболел впервые, лечится амбулаторно. Страховой стаж работницы - 10 лет и 6 месяцев.

Расчетный период - с 1 января 2017 года по 31 декабря 2018 года включительно - отработан Фроловой полностью.

За 2017 год Фролова получила заработную плату, с которой производились начисления страховых взносов в ФСС РФ, в размере 240 000 руб. За 2018 год – в размере 288 000 руб. Поступления за 2017-2018 годы не превысили предельных значений, поэтому при расчете пособия суммы будут учтены полностью.

Поскольку ребенок Фроловой лечился амбулаторно менее 10 дней (с 1 по 9 ноября), пособие рассчитывается в зависимости от страхового стажа. Страховой стаж сотрудницы более 8 лет, поэтому пособие по временной нетрудоспособности ей положено выплатить в размере 100% среднего заработка.

Средний дневной заработок для исчисления пособия составляет 723,29 руб. [(240 000 руб. + 288 000 руб.) : 730 дн.].

Сумма пособия, которую получит Фролова составит 4339, 74 руб. (723,29 руб. x 9 дн.).

Более сжатые сроки предоставлены в связи с тем, что ребенок в этом возрасте может проходить лечение в стационаре самостоятельно, без необходимого присутствия родителей. О том, как проверить подлинность больничного листа по номеру онлайн тут. Теперь перейдем к вопросу о том, сколько можно сидеть на больничном с ребенком возраста свыше 15 лет. Если возраст несовершеннолетнего ребенка превышает 15 лет, то больничный выдают и оплачивают также, как и в случае ухода за любым другим членом семьи, а именно, не более семи календарных дней за один раз и не более 30 дней в год. Особенности оформления больничного для члена семьи по уходу за ребенком смотрите в видео Другие случаи Но есть некоторые исключения, при которых больничный лист родителю выдается на других условиях.

Больничный по уходу за ребенком

При лечении в стационаре До скольки лет оплачивается листок нетрудоспособности, если ребенок лечится в больнице? В этом случае важно, лежит ли вместе с ним мать или иной родственник, претендующий на листок временной нетрудоспособности. Если родитель пребывает постоянно вместе с больным в стационаре, то лист оплачивается до 15 лет ребенка в количестве дней:

  • 60 за год и без ограничения по каждому случаю – до 7 лет;
  • 45 и 15 соответственно – от 7 до 15.

Как дают лист на инвалида? Если у ребенка установлена инвалидность любой группы, то условия оплаты больничного по уходу за ним другие - подробности здесь. Важно! В случае заболевания инвалида нетрудоспособность оплачивается до 18 лет в количестве не более 120 за год, при этом по одному страховому случаю оплачивается вся продолжительность.

Больничный лист по уходу за ребенком в 2018 году

При наличии ребенка возрастом до семи лет больничный могут выдать и на девяносто дней в год в связи с болезнью, указанной в специальном перечне Министерства здравоохранения. Подробно как рассчитывается средний заработок для больничного здесь. Если ребенку менее пятнадцати лет, больничный выдают на весь период лечения в следующих случаях:

  • при госпитализации с ожогами, опухолями или заражением крови;
  • при осложнении после прививки;
  • при инвалидности (оплате подлежат до 120-ти дней в году).

У родителей часто возникает вопрос о том, на сколько дней выдают больничный при ветрянке у ребенка.
Этот случай предполагает от пяти до десяти дней больничного для родителей, если возраст ребенка не превышает пятнадцати лет.

Правила оформления больничного по уходу за ребенком

Данные условия действуют как при лечении дома, так и в больнице при совместном нахождении. Подтверждением тому является п.5 ст.6 Закона 255-ФЗ. Особые случаи В данную группу можно отнести особо тяжелые заболевания – ВИЧ-инфекции, ожоги, онкологию.
Если у ребенка выявлены подобные тяжелые случаи, то до 15-тилетнего возраста родитель вправе получить больничный на весь период лечения. Ограничений по количеству дней для одного страхового случая нет. Максимальная годовая длительность также не ограничена.


Еще одним особым случаем можно назвать появление у несовершеннолетнего осложнений после прививок. Если таковые выявлены, то листок можно оформить на весь период лечения без ограничений при возрасте больного до 15 лет. Если в учебном учреждении карантин Еще одна возможная ситуация – карантин в обучающем заведении.

До какого возраста ребенка можно брать больничный по уходу?

Внимание

Кроме того, размер оплаты больничного зависит и от страхового стажа работающего родителя:

  • 100% при страховом стаже от 8 лет;
  • 80% - от 5 до 8;
  • 60% - менее 5 лет.

Больничный проплачивается исходя из среднедневной зарплаты, однако исчисляется она не по общим правилам. В доход для расчёта этой величины берутся все выплаты за предыдущие два календарных года (в 2018 году это – 2016-ый и 2017-ый), полученная сумма делится на 730. Сколько оплачивается больничный по уходу за ребенком в отдельных случаях Больничный после отпуска по уходу за ребенком рассчитывается так.


Для расчета больничного пособия берутся доходы за последние 2 года. Но если мама до ухода на больничный находилась в отпуске по уходу за ребенком, то для расчета положенных выплат бухгалтер может заменить календарные года.

Сколько можно сидеть на больничном с ребенком и как он оплачивается

Инфо

Это пpедусмотрено и для случаев, кoгдa болеет второй ребенок. Дополнительно читайте: Больничный во время отпуска. B cлучае ухода за больными детьми, старшими 14 лeт больничный лист тaкже иногда выдается в случаях: 01) при амбулаторно-поликлиническому лечении - сроком до 3 дней, а в зaвиcимости от бытовых уcловий и тяжести протекания болезни пo решению ВКК этот срок мoжет быть продолжен до 7 дней; 02) в случае пребывания на стационарном лечении выдается нe больничный лист, a справка (согласно п. 3.2 и 3.16 Инструкции № 455). Работники, которые работают нa сезонных и временных работах, могут получать пособие по временной неработоспособности, в том числе по уxоду зa больным ребенком, нe бoлее чем зa 75 календарных днeй в тeчение кaлендарного года (согласно абзацу четвертому части второй, абзаца третьего части третьей cт.22 Закону про соцстраxування).

Инструкции № 455 Bыдается одному из рoдителей или лицу, кoторое их замещает и осуществляет уxод зa больным ребенком Уxод зa больным ребенком cтарше 14 лет Уход зa ребенком, стaршим 14 лет, при амбулаторно- поликлиническом лечении На cpок до 3 дней, кoтoрый может быть продолжен пo решению ВКК (глaвнoго врача) не бoлeе чeм на 7 календарных днeй часть четвертая ст. 22 Закона о соцстрахе, п. 3.2 Инcтрукции № 455 B зависимости от тяжести xода заболевания и бытовых уcловий Уход за ребенком, cтаршим 14 лет, пpи стационарном лечении Выдaется справка произвольной фoрмы, заверенная подписью главного вpача и печатью пп. «г» п.
Это делается по заявлению мамы и только в том случае, если в результате такой замены размер пособия будет увеличен. Если в семье заболело одновременно 2 ребенка, то маме или другому члену семьи выдается один больничный лист, если болеет больше двух детей, то лист нетрудоспособности выдается в 2 экземплярах. В случаях, когда второй ребенок заболевает позже первого, то больничный продлевается до выздоровления обоих детей.
Больничный маме по уходу за ребенком до какого времени может быть предъявлен и оплачен? Лист нетрудоспособности может быть предъявлен в течение 12 месяцев со дня выздоровления ребенка. Из года в год правила оплаты больничных листов по уходу за ребёнком не претерпевают существенных изменений. Помимо правил расчёта бухгалтеру следует помнить об общих правилах заполнения листа – он заполняется перьевой или гелевой ручкой чёрного цвета (шариковой заполнять нельзя).

До скольки лет дают больничный по уходу за ребенком в лнр

Если нет информации для расчета СДЗ, то бухгалтер берет среднее значение – МРОТ. В 2018 году он будет равен 11163 рублям. Таким образом, в 2018 году для расчета суммы пособия за больничный по уходу за ребенком стаж непрерывной работы должен быть больше на 6 месяцев, чем сейчас, и в дальнейшем он будет расти. Давайте разберем, больничный по уходу за ребенком до скольки лет может быть предоставлен и оплачен.

Возраст ребенок влияет на количество дней, официально разрешенных для отсутствия сотрудника на рабочем месте. Так, при наличии больных детей дошкольного возраста (до 7 лет) оплачивается весь период их болезни, независимо от места лечения: дома или в больнице. Также врач выдает больничный по уходу за ребенком во время карантина, объявленного в ДОУ (детсадах).

За календарный год ухаживающий за больным ребенком член семьи может взять 60 дней, в отдельных случаях – 90.
Инcтрукции № 455 Выдается работающему лицу, кoторое ocуществляет уход зa ребенком-инвалидом в вoзpасте дo 18 лeт Kогда больничный нe выдается Лист нетрудоспособности согласно пyнктy 3.15 Инcтpукции № 455 не выдается по уходу: 01) за хронически бельным в пeриод ремиссии; 02) зa больным ребенком в пeриод ежегодного (основного и дoпoлнительного) отпуска, отпуска бeз сохранения зарплаты, чacтично оплачиваемого отпуска, для уxода за ребенком дo 3 лeт; 03) за здоровым ребенком нa период карантина; 04) зa больным ребенком cтарше 14 лет пpи стационарном лечении; 05) зa больным peбенком в вoзрасте до 14 лет, eсли застрахованное лицо нaходилось в это вpемя в ежегодном (оcновном или дополнительном) отпуске, yчeбном или творческом отпуске или отпуске, без сохранения зарплаты (согласно части шестой ст. 22, п. 6 части первой ст. 23 Закона о соцстрахе).

Если заболел ребенок в семье, то родитель, дедушка или иной родственник вправе оформить листок нетрудоспособности для заботы о нем с целью лечения.

Однако больничный выдается не всегда, а только при соблюдении ряда условий, одно из которых – это подходящий возраст несовершеннолетнего.

До скольки лет ребенка можно взять листок в медучреждении?

По закону больничный по уходу можно оформить, если ребенка не достиг 18 лет .

Также количество оплачиваемых дней зависит от сложности заболевания, наличия инвалидности у несовершеннолетнего, места лечения – в стационаре или дома.

Зависит ли, до скольки лет предоставляется больничный, от способа лечения? Процесс выздоровления может проходить в домашних условиях – амбулаторно, либо в условиях стационара – в больнице. Как это влияет на возрастной предел?

При лечении амбулаторно

Если ребенок лечится дома, то больничный родителю положен до достижения возраста 18 лет:

  • до 60 дней за год – если несовершеннолетнему до 7 лет;
  • до 45 – от 7 до 15;
  • до 30 – от 15 до 18.

Ограничения действуют также на длительность периода лечения по каждому отдельному страховому случаю :

  1. весь период оплачивается для детей возрастом до 7 лет;
  2. не более 15 дней за раз – от 7 до 15;
  3. не более 7 за один страховой случай – от 15 до 18.

Исключение составляют особые случаи, когда длительность может увеличиться в связи с хроническим заболеванием у детей до 7 лет, когда общая годовая продолжительность увеличивается до 90 дней.

При лечении в стационаре

До скольки лет оплачивается листок нетрудоспособности, если ребенок лечится в больнице?

В этом случае важно, лежит ли вместе с ним мать или иной родственник, претендующий на листок временной нетрудоспособности.

Если родитель пребывает постоянно вместе с больным в стационаре , то лист оплачивается до 15 лет ребенка в количестве дней:

  • 60 за год и без ограничения по каждому случаю – до 7 лет;
  • 45 и 15 соответственно – от 7 до 15.

Как дают лист на инвалида?

Если у ребенка установлена инвалидность любой группы, то условия оплаты больничного по уходу за ним другие — .

Важно! В случае заболевания инвалида нетрудоспособность оплачивается до 18 лет в количестве не более 120 за год, при этом по одному страховому случаю оплачивается вся продолжительность.

Данные условия действуют как при лечении дома, так и в больнице при совместном нахождении. Подтверждением тому является п.5 ст.6 Закона 255-ФЗ .

Особые случаи

В данную группу можно отнести особо тяжелые заболевания – ВИЧ-инфекции, ожоги, онкологию.

Если у ребенка выявлены подобные тяжелые случаи, то до 15-тилетнего возраста родитель вправе получить больничный на весь период лечения. Ограничений по количеству дней для одного страхового случая нет. Максимальная годовая длительность также не ограничена.

Еще одним особым случаем можно назвать появление у несовершеннолетнего осложнений после прививок . Если таковые выявлены, то листок можно оформить на весь период лечения без ограничений при возрасте больного до 15 лет.

Если в учебном учреждении карантин

Еще одна возможная ситуация – карантин в обучающем заведении. До скольки лет в этом случае может быть оформлен больничный лист?

При карантине листок выдается на весь срок до момента его снятия до достижения ребенком 7 лет.

На несовершеннолетнего свыше 7 лет больничный в связи с карантином не выдается.

Больничный по уходу за ребенком не предоставляется, если лицо находится в отпуске — , а также .